Shawinigan se dote d’un Cadre stratégique pour prévenir et réduire les situations d’itinérance et lance le programme TAPAJ
Juin 19, 2026

Shawinigan se dote d’un Cadre stratégique pour prévenir et réduire les situations d’itinérance et lance le programme TAPAJ

Shawinigan, le 19 juin 2026 – La Ville de Shawinigan, en partenariat avec Santé Québec Mauricie-et-Centre-du-Québec – Universitaire, la Corporation de développement communautaire de Shawinigan et les partenaires du Comité intersectoriel en itinérance de Shawinigan, dévoile aujourd’hui le Cadre stratégique pour prévenir et réduire les situations d’itinérance, ainsi que le plan d’action qui en découle.

Le Cadre stratégique est le résultat d’une démarche collective réunissant des partenaires issus du milieu communautaire, institutionnel et municipal. Il vise à établir une vision commune, à définir des principes d’action partagés et à orienter les interventions sur le territoire de Shawinigan. Il constitue également un document de référence auquel ont adhéré plusieurs partenaires engagés dans cette démarche et permet d’assurer une plus grande cohérence des actions en itinérance.

« La prévention et la lutte à l’itinérance reposent sur une responsabilité collective. En adoptant le Cadre stratégique, la Ville de Shawinigan témoigne de sa volonté à travailler ensemble pour que nos interventions aient un plus grand impact auprès des personnes en situation d’itinérance », mentionne le maire Yves Lévesque.

Le plan d’action concerté 2026-2029 qui accompagne le Cadre stratégique identifie des actions prioritaires, des responsabilités partagées ainsi que des mécanismes de suivi afin de soutenir sa mise en œuvre. En novembre 2024, le conseil municipal recommandait, dans le cadre de l’Entente de vitalisation du Fonds régions et ruralité (2021-2025) conclue avec le ministère des Affaires municipales et de l’Habitation, de réserver une somme de 300 000 $ pour soutenir la réalisation de certaines actions identifiées par les partenaires en itinérance.

« En misant sur la complémentarité de nos expertises, nous pouvons agir avec une vision commune : répondre aux besoins immédiats des personnes en situation d’itinérance tout en développant des solutions qui contribueront à réduire l’itinérance à long terme. C’est en travaillant ensemble que nous pouvons avoir un impact réel et durable », ajoute Dave Fillion, directeur du programme santé mentale adulte, dépendance et itinérance à Santé Québec Mauricie-et-Centre-du-Québec – Universitaire.

« Ce Cadre stratégique, c’est la preuve que, lorsque le milieu communautaire, les institutions et la municipalité agissent de concert, on arrive à des résultats concrets. La prévention et la lutte contre l’itinérance ne peuvent reposer sur un seul acteur. C’est la volonté partagée de se concerter et d’agir de façon coordonnée qui nous permet aujourd’hui de passer à l’action. C’est là toute la force de notre milieu », poursuit Marie-Pier Drouin, directrice générale de la Corporation de développement communautaire de Shawinigan.

Programme TAPAJ (Travail alternatif payé à la journée)

La première initiative qui sera déployée dans ce contexte est le programme Travail alternatif payé à la journée (TAPAJ), porté par l’organisme TRàSH – travail de rue à Shawinigan. TAPAJ vise à favoriser l’inclusion sociale, l’amélioration de la santé globale et la participation citoyenne des personnes en situation de précarité en utilisant le travail comme levier d’intervention.

Le programme offre aux personnes en situation de grande précarité sociale et financière un soutien économique sous forme de courtes activités d’implication dans la communauté. Il s’inscrit dans une approche de réduction des méfaits, les activités proposées dans le cadre de TAPAJ étant considérées comme des alternatives légales et sécuritaires aux activités génératrices de revenus associées à des milieux criminalisés.

« À l’écoute du besoin de se rassembler, de créer des espaces sécuritaires et de passer à l’action, TAPAJ offre une réponse concrète, légale et accessible aux personnes vivant une grande précarité socioéconomique. En valorisant l’implication des participantes et des participants, nous contribuons à renforcer leur estime de soi, à favoriser une perception positive dans la communauté et à soutenir une meilleure cohabitation sociale. TAPAJ représente l’aboutissement d’un travail collectif construit sur l’écoute des besoins du milieu », explique Laurie-Ève Therrien, adjointe à la direction, Le TRàSh – Travail de rue à Shawinigan.

En plus du soutien du Fonds régions et ruralité, TAPAJ pourra compter sur une aide financière issue du Fonds québécois d’initiatives sociales du ministère de l’Emploi et de la Solidarité sociale, dans le cadre de l’Alliance pour la solidarité.

« L’itinérance exige des actions concrètes et des partenariats solides. Avec le programme TAPAJ, nous offrons à des personnes en situation de précarité une occasion de reprendre confiance, de développer leurs compétences et de retrouver leur place dans la société. Je salue l’engagement de nos partenaires de Shawinigan qui participent avec moi au déploiement de ce programme. En travaillant ensemble, nous pouvons bâtir des communautés plus solidaires et offrir de réelles perspectives aux personnes les plus vulnérables », affirme Chantal Rouleau, ministre responsable de la Solidarité sociale et de l’Action communautaire et ministre responsable de la Métropole et de la région de Montréal.

« Le programme TAPAJ est une importante mesure financière pour contrer la désaffiliation sociale. Le programme a fait ses preuves et est inscrit dans le Plan d’action interministériel en itinérance (PAII). L’itinérance est une réalité de plus en plus présente à Shawinigan et La Tuque. Je suis reconnaissante envers les travailleurs du TRàSH et des Travailleurs de rue de La Tuque qui mettent toutes leurs énergies pour soutenir les personnes qui vivent dans cette situation », ajoute Marie-Louise Tardif, députée de Laviolette-Saint-Maurice.

La Ville comme premier employeur TAPAJ
La Ville de Shawinigan est fière d’annoncer qu’elle sera le premier partenaire employeur du programme TAPAJ pour le territoire de Shawinigan. Ainsi, la ville contribuera à offrir des occasions concrètes de participation et de cohabitation sociale.
« Chaque personne doit avoir l’occasion de se mettre en action, de contribuer à sa communauté et de reprendre confiance en ses capacités. Comme ville, nous avons la responsabilité de créer des milieux plus inclusifs et de soutenir des initiatives concrètes qui favorisent la dignité des personnes. TAPAJ est une innovation sociale porteuse de cette volonté d’agir ensemble », explique Kim Dumais, directrice générale de la Ville de Shawinigan.
Le Cadre stratégique et le plan d’action concerté pour la prévention et la lutte à l’itinérance sont disponibles sur le site Web de la Ville au shawinigan.ca/itinerance.

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